易信达聘用经验丰富的营销主管 Wendy White 担任营销副总裁

四位女性加入易信达全球领导团队

2018 3 8 日,华盛顿州贝尔维尤 – 全球领先的差旅管理公司易信达宣布任命 Wendy White 为其营销副总裁及易信达全球领导团队成员,带领并鼓舞发展迅速的公司中所有全球营销职能部门。

White 拥有超过 20 年的全球工作经验,曾在 CenturyLink、Intel、Microsoft、Motorola 等公司带领营销技术团队。

“为了使易信达实现其积极的增长目标,我们需要一个敢于开拓的一流营销组织。我们相信 Wendy 的专业能力将帮助我们实现这个大胆的目标。她表现出的热情和动力已超越了她的职位角色,我们期待着她能够推动易信达新一代女企业家和商界领袖不断前行。” 易信达总裁 Rob Greyber 如此谈到。

与 Wendy White 一同加入易信达全球领导团队的还有另外三位女性,包括首席商务官 Mieke De Schepper、亚太地区临时董事总经理 Verena Funke 和澳大利亚董事总经理 Teresa Matheson。在性别及其他各级别的多样性表现方面,易信达与 Expedia Inc.保持一致,履行承诺。

“我很自豪能够加入一家在培养女性员工方面表现突出的公司”,White 说。“在全球营销组织内部,性别和文化背景的多元化给予我们最佳时机,来解决复杂问题、改进决策制定、推动创新并最终取得成功。”

工作场所的多元化、性别平衡、薪酬平等和融合,是为公司、员工和客户提供更好的业务成果的关键点。Expedia Inc 为同等职位的男女员工提供 100% 平等的薪酬,有 35% 的领导职位由女性担任*。

此外,工作场所的多样性对于帮助企业更好地理解和满足客户需求至关重要。根据全球商务旅行协会的统计,47% 的女性旅客的出行目的为商务差旅。

* 根据 2016 年 Expedia Inc 员工薪资数据分析。

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